Accompagner les organisations durablement
Nos prestations en conseil RH
Altalance accompagne les entreprises dans leurs enjeux de ressources humaines, de structuration des équipes et de développement des talents.
Notre approche du conseil RH est pragmatique, opérationnelle et adaptée à la réalité des PME et ETI. Chaque mission est conçue sur mesure, en fonction de vos enjeux, de votre organisation et de votre maturité RH.
Construire des parcours solides
Accompagnement de carrière & transitions professionnelles
Évolution professionnelle, reconversion, prise de poste ou questionnement sur le sens : Altalance accompagne les parcours à chaque étape clé.
Notre rôle : clarifier, décider et avancer avec méthode et confiance.
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Évolution ou repositionnement professionnel
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Transition professionnelle choisie ou subie
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Prise de responsabilités
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Sécurisation des décisions de carrière
- Conseil en ressources humaines pour les entreprises
- Accompagnement RH des dirigeants et managers
- Structuration et organisation des fonctions RH
- Développement et gestion des talents
- Bilan de compétences pour salariés et indépendants
- Accompagnement de carrière et évolution professionnelle
- Transitions professionnelles et reconversion
- Prise de décision et repositionnement professionnel
SERVICES
Bilan de compétences personnalisé
Le bilan de compétences est un temps structurant pour faire le point sur son parcours et construire un projet professionnel aligné avec ses compétences, ses aspirations et la réalité du marché.
Chez Altalance, chaque bilan de compétences personnalisé est méthodique, confidentiel et centré sur la personne accompagnée.
analyse du parcours et des compétences
Nous analysons votre parcours professionnel, vos expériences et vos compétences afin d’identifier vos acquis, vos points forts et vos axes de développement.
identification des talents et des leviers
Le bilan de compétences permet d’identifier vos talents, vos moteurs et vos leviers d’évolution, en cohérence avec votre personnalité et vos objectifs professionnels.
clarification du projet professionnel
Nous vous aidons à clarifier un projet professionnel réaliste, aligné et motivant, qu’il s’agisse d’une évolution, d’une reconversion ou d’un repositionnement de carrière.
Plan d’action et prise de décision
Le bilan de compétences débouche sur un plan d’action concret et structuré, pour sécuriser vos décisions professionnelles et passer à l’action avec confiance.